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江蘇擬規(guī)定教師6年一換崗給擇校熱降溫

本文Tag標(biāo)簽:教師/擇校/學(xué)區(qū)房/工資??

  《江蘇擬規(guī)定教師6年一換崗》的消息在社會(huì)上引起了不小的討論。有關(guān)人士表示,教師流動(dòng)能夠推進(jìn)均衡教育,并對(duì)目前的擇校熱有特別的意義和作用,不過(guò)教師究竟如何實(shí)行流動(dòng),必須有切實(shí)有效的操作細(xì)則出臺(tái)。

  家長(zhǎng):擇了校的擔(dān)心,沒(méi)擇校的支持

  “現(xiàn)在身邊的人都忙著擇校,有人又要花錢(qián)又要找關(guān)系,說(shuō)不定擇了好校還擇不到好班?,F(xiàn)在最好,老師隨時(shí)會(huì)變化,大家就不用擇了!”兒子剛上幼兒園的張女士聽(tīng)到教師可能流動(dòng)感到很高興。還有一位家長(zhǎng)說(shuō):“我們家在下關(guān)區(qū),如果教師流動(dòng)能把鼓樓、玄武的好老師流過(guò)來(lái)就更好啦,不但對(duì)孩子有利,還能總體提升整個(gè)下關(guān)區(qū)的教育質(zhì)量?!?/P>

  對(duì)一些已經(jīng)擇校或做好擇校準(zhǔn)備的家長(zhǎng)來(lái)說(shuō)教師流動(dòng)則讓他們不安。“我剛剛買(mǎi)了北京東路小學(xué)的學(xué)區(qū)房,現(xiàn)在可能擇進(jìn)了這個(gè)學(xué)校,但最后來(lái)給孩子上課的是偏遠(yuǎn)學(xué)校的一個(gè)普通老師,那我不是白擇了嗎!到那時(shí),我這套花了140萬(wàn)買(mǎi)的又舊又破的二手房想出手都難!”

  老師:績(jī)效工資雖一樣,還得“雙向選擇”

  “我家住在這個(gè)學(xué)校門(mén)口,你把我輪到十幾公里外的學(xué)校不是浪費(fèi)人力成本嗎?”一位不愿透露姓名的老師告訴記者,她認(rèn)為換崗是可以的,但是也要結(jié)合實(shí)際情況,并且征求老師的意見(jiàn)?!袄蠋煋Q崗對(duì)教育事業(yè)來(lái)說(shuō)是好事,但是也會(huì)有很多問(wèn)題?!币晃粯I(yè)內(nèi)人士透露說(shuō),即使績(jī)效工資以后,同一層次不同學(xué)校的老師拿的工資一樣,但是名校的“隱性利益”還是存在的。“一方面,名校的平臺(tái)比較好,老師成長(zhǎng)得快,機(jī)會(huì)也更多一些;另一方面,名校學(xué)生里的家長(zhǎng)資源比較好。”

  校長(zhǎng):六年一換,“歷史”“特色”難維系

  “如果老師和校長(zhǎng)都實(shí)行六年一換,這對(duì)均衡教育是一件好事,但是對(duì)特色學(xué)校和百年名校等都是一種挑戰(zhàn)?!辈稍L中,南京一位名校校長(zhǎng)表示,每個(gè)學(xué)校都有自己的傳統(tǒng)和特色,如果頻繁的換崗,那校長(zhǎng)和老師對(duì)每個(gè)學(xué)校的教育理念和定位容易出現(xiàn)偏差。

   “‘教師流動(dòng)’有關(guān)部門(mén)必須出臺(tái)相應(yīng)的操作細(xì)則?!苯ㄠ拝^(qū)一位中學(xué)校長(zhǎng)表示:“教師六年流動(dòng)”的目的是為了達(dá)到教育均衡,但是立法草案中沒(méi)有說(shuō)明這種流動(dòng)的范圍,如果真的是一種區(qū)域內(nèi)大流動(dòng),比如建鄴區(qū)每六年對(duì)區(qū)域內(nèi)教師進(jìn)行摸底,然后統(tǒng)一調(diào)配,每個(gè)學(xué)校配備多少高級(jí)教師、多少中級(jí)教師,進(jìn)行合理流動(dòng),一段時(shí)間實(shí)行下來(lái),的確可以達(dá)到各校之間的教育均衡。但是教師在一個(gè)區(qū)域內(nèi)定期流動(dòng)實(shí)行后,那么現(xiàn)在主要以學(xué)校為單位的考核體系肯定就不好操作了。各個(gè)區(qū)必須重新制訂一個(gè)區(qū)域教師考核機(jī)制,保證教師隊(duì)伍穩(wěn)定?!皩?duì)學(xué)校個(gè)體來(lái)說(shuō),如果僅僅規(guī)定六年應(yīng)當(dāng)流動(dòng),而沒(méi)有一個(gè)強(qiáng)制的流動(dòng)比例,那么這個(gè)規(guī)定也會(huì)成一紙空文?!?/P>

  專家:不宜“大換血”,從“骨干”開(kāi)始

  按照征求意見(jiàn)稿的規(guī)定,不管是校長(zhǎng)還是普通老師,在同一所學(xué)校任職都不能超過(guò)6年,但是不少人提出,究竟這個(gè)六年時(shí)間如何計(jì)算,是不是一年進(jìn)來(lái)的老師都得“大換血”呢?一位教育界專家建議:首先,老師流動(dòng)應(yīng)該分批次、分步驟地進(jìn)行,不能一下子搞“大換血”。不能說(shuō)這個(gè)學(xué)校三分之一的人達(dá)到6年,那都得一下子換掉;第二,老師流動(dòng)應(yīng)該實(shí)行雙向選擇,一方面,在流動(dòng)時(shí)要征求老師意愿;另一方面,老師在某個(gè)學(xué)校的過(guò)程中也要接受考核,如果不適合這個(gè)學(xué)校,也可能提前流動(dòng);第三、教師流動(dòng)建議應(yīng)該從骨干教師做起。因?yàn)楣歉山處熁A(chǔ)和能力都比較強(qiáng),容易產(chǎn)生輻射作用。

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